クラスコでは、スタッフの達成目標を年間、四半期で設定し、目標達成できたスタッフには全社ミーティングなどでの表彰を行なうほか、達成したスタッフのみで食事会を開いています。普段行けないような少しリッチなお店に行けるということが、スタッフのモチベーションアップに繋がっています。「また達成会に出たい！」「今回は出られなかったけれど、次こそは！」と、日々サービス向上に努めています。